Jaunas žmogus, panoręs susikurti sau darbo vietą, privalo pamąstyti, kokiais keliais jis iki tos darbo vietos sukūrimo nueis, kaip jam bus geriausia tai padaryti. Galbūt pirmąja investicija taps greita paskola, o gal jis vyks iš pradžių 2 metus padirbėti į žuvies fabriką Norvegijoje, o gal ims darbo biržos subsidiją, padedančią įsigyti reikiamą įrangą? Yra įvairių pasirinkimų, ir mes galime apžvelgti kiekvieną iš jų.
Greitos paskolos pasirinkimas
Tais atvejais, kai yra gana aiškus planas, ką norima dirbti, greitos paskolos gavimas gali būti labai gera paskata. Tarkime, vidaus apdailas pas žmones namuose darantis jaunuolis puikiai žino, kad norėtų plėsti savo veiklą. Jam reikia keleto "Makita" įrankių, kurie užtikrintų geresnį jo darbą, geresnius rezultatus, leistų apsiimti didesnius užsakymus. Štai žmonės prašo padaryti apdailą su dailylentėmis, bet reikėtų keleto medžio staklių. Jų suma bus apie 1000 eurų, o už darbą gautų 1500 eurų. Akivaizdu, kad iškart verta skolintis ir net nebijoti, kad grės koks nors refinansavimas. Uždirbti pinigai atsipirks ir bus galima grąžinti paskolą. Jeigu ne iš pirmo atlyginimo, nes pusę paskirsite kažkam kitam, tai iš antro. Tačiau tokia investicija yra labai patraukli. Tad greitieji kreditai gali greitai padengti reikalingų darbams atlikti staklių, įrankių ar kitų dalykų padengimą.
Darbo biržos subsidija
Iš pirmo žvilgsnio, patrauklų pasiūlymą šiuo metu jaunimui iki 29 metų turi darbo birža. Ji siūlo apie 12 tūkst. Eurų subsidiją jaunimui, norinčiam įsteigti savo darbo vietą. Pinigai skiriami reikalingos įrangos įsigijimui. Pagrindinė sąlyga: reikia dirbti nenuostolingai, reikia įsteigti įmonę, užtikrinti sau darbo vietą joje. O visa nusipirkta įranga turi tarnauti bent trejus metus, ją reikia apdrausti, kad nieko blogo nenutiktų. Jeigu nepavyksta uždirbti, jeigu pasisavinama ar perparduodama įranga, tuomet subsidiją tenka grąžinti. Kitu atveju, pradirbus trejus metus, viskas atitenka jums. Viena vertus, tai kai kuriais atvejais gali labai palengvinti įsitvirtinimą darbo rinkoje ir bandymą sukurti sau darbo vietą. Kita vertus, tai kartais gali kelti itin daug sunkumų, kada reikės užtikrinti pelningumą. Arba, jeigu subsidiją pasiims moteris, kuri vėliau išeis motinystės atostogų, tai subsidiją teks grąžinti, nes įmonė nebedirbs. Be to, daug sunkumų sukels įmonės steigimas ir jos mokami mokesčiai, nes kitu atveju būtų galima dirbti itin laisvai, tiesiog pagal individualios veiklos sutartį.
Jaunatviškas maksimalizmas gerai, bet kai iš karto susiduria su begalėmis klasimų steigiant įmonę, tai paskui greitai gali visas tas užsidegimas ir išnykti. Manau, kad verta viską apgalvotai daryti ir su patirties turinčiais žmonėmis pirma pasikonsultuoti. https://www.vbgrupe.lt/uzdaroji-akcine-bendrove-uab/ ir jaunuoliams padeda sėkmingai įkurti verslus.